無(wú)錫，用廣告產(chǎn)業(yè)園擦亮城市名片
通過(guò)走訪，作為一線記者和編輯，感受最深刻的有如下幾點(diǎn)：
特色鮮明，邊界拓寬。無(wú)錫廣告產(chǎn)業(yè)園臥虎藏龍，正在形成以互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)為核心的服務(wù)鏈特色。既有為長(zhǎng)尾的中小型企業(yè)提供獲客推廣的實(shí)力派數(shù)字生態(tài)服務(wù)平臺(tái)，也有針對(duì)國(guó)際、國(guó)內(nèi)KA大客戶的數(shù)字廣告服務(wù)提供商；既有為整座城市提供云端保障的高科技公司，也有諸如央視國(guó)際網(wǎng)絡(luò)這樣有央企背景的全資子公司……其實(shí)，無(wú)錫廣告產(chǎn)業(yè)園已經(jīng)改名為無(wú)錫軟件產(chǎn)業(yè)園iPark。從命名上，我們似乎也能感受到它深刻的變化正在發(fā)生：以廣告為核心業(yè)務(wù)的企業(yè)為數(shù)不多，且大都集中在數(shù)字廣告與技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域，勢(shì)頭強(qiáng)勁，引領(lǐng)著廣告業(yè)的升級(jí)轉(zhuǎn)型，而圍繞互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的上下游公司，早已打破傳統(tǒng)廣告業(yè)的邊界，它們?cè)谝曨l內(nèi)容開(kāi)發(fā)制作、云平臺(tái)、多媒體技術(shù)等領(lǐng)域不斷探索求變。
巨頭效應(yīng)，產(chǎn)業(yè)聚合。無(wú)錫廣告產(chǎn)業(yè)園已經(jīng)形成了較為成熟、平衡的園區(qū)生態(tài)。據(jù)園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展部部長(zhǎng)唐舉城介紹，園區(qū)內(nèi)入駐的幾家發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁的行業(yè)領(lǐng)頭公司，不僅是園區(qū)的名片，更是助力園區(qū)打通內(nèi)部“細(xì)胞”、互動(dòng)，協(xié)調(diào)、整合園區(qū)不同資源的主力：無(wú)錫珍島數(shù)字生態(tài)服務(wù)平臺(tái)，依托自身強(qiáng)大的技術(shù)和大數(shù)據(jù)能力，為園區(qū)的入駐企業(yè)服務(wù)，助力它們的推廣宣傳和發(fā)展；中科曙光（無(wú)錫城市云計(jì)算中心）作為華東地區(qū)規(guī)模最大的云計(jì)算中心之一，不僅為園區(qū)提供強(qiáng)大的云平臺(tái)，還是整個(gè)無(wú)錫市“城市云”的踐行和運(yùn)營(yíng)者，為智能農(nóng)牧業(yè)、車聯(lián)網(wǎng)、智能醫(yī)療等30多個(gè)物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用提供了云計(jì)算服務(wù)，一批SaaS應(yīng)用合作伙伴向無(wú)錫集聚，為其SaaS應(yīng)用的銷售推廣提供了平臺(tái)和渠道，帶動(dòng)了這些SaaS合作伙伴的業(yè)務(wù)，為數(shù)百家企業(yè)提供了云服務(wù)；中國(guó)移動(dòng)廣告十強(qiáng)企業(yè)之一、引領(lǐng)中國(guó)數(shù)字營(yíng)銷和廣告代理服務(wù)的艾德思奇，在人才培養(yǎng)機(jī)制上與園區(qū)協(xié)同奮進(jìn)，央視也把其無(wú)錫公司作為CNTV的南方基地，全面承擔(dān)中國(guó)網(wǎng)絡(luò)電視臺(tái)“一云多屏，全球傳播”戰(zhàn)略中“云”端的建設(shè)……顯然，健康平衡的園區(qū)生態(tài)面貌，也在于作為園區(qū)發(fā)起者的主動(dòng)建設(shè)，以及在園區(qū)企業(yè)互動(dòng)上發(fā)揮的出色協(xié)調(diào)作用，而這是國(guó)內(nèi)很多園區(qū)仍無(wú)法做到的部分，很多廣告產(chǎn)業(yè)園仍然處于1.0階段，僅僅把招商入駐作為工作的最終目的，采取“散養(yǎng)”或放任自流的方式，不主動(dòng)也無(wú)互動(dòng)，想要順應(yīng)大勢(shì)、持續(xù)進(jìn)階仍然有很長(zhǎng)的路要走。
智慧園區(qū)，人才為先。人才問(wèn)題并非只在北上廣等一線城市存在，對(duì)無(wú)錫來(lái)說(shuō)也同樣突出。但園區(qū)懂得借力入駐企業(yè)和當(dāng)?shù)馗咝＃糯蠼逃嘤?xùn)平臺(tái)效應(yīng)、避免人才流失的機(jī)制從來(lái)不曾減緩。依托NIIT、太湖學(xué)院、艾德數(shù)字廣告學(xué)院等，歷年培訓(xùn)廣告相關(guān)人才約3000人。江蘇信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院&艾德思奇艾德數(shù)字廣告學(xué)院充分發(fā)揮雙方各自的優(yōu)勢(shì)，聯(lián)合知名院校和企業(yè)，共同組建專家委員會(huì)，聘請(qǐng)企業(yè)專家作為學(xué)校兼職教師，共同制定人才培養(yǎng)方案，聯(lián)合開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)所需人才的培養(yǎng)；共同承接互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)人員及學(xué)生培訓(xùn)；開(kāi)展教學(xué)、技術(shù)合作及項(xiàng)目研發(fā)等。這一點(diǎn)與南京市政府推出的人才計(jì)劃有異曲同工之處，只是后者對(duì)待不同人才劃分了A-F六個(gè)等級(jí)，同時(shí)，不得不說(shuō)，在阿里和小米等中國(guó)本土巨頭公司加入南京廣告產(chǎn)業(yè)園后，對(duì)當(dāng)?shù)氐娜瞬女a(chǎn)生了不容忽視的吸引力。無(wú)錫和南京，兩座背景和特質(zhì)完全不同的城市，必然在人才舉措上要因地制宜，有所側(cè)重。
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